外出旅遊時，訂房是件麻煩的事，
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商品訊息描述:
主要設施
- 38 間客房
- 空調
- 自助洗衣
- 大廳免費報紙
- 行李寄存
- 旅遊諮詢/購票服務
闔家歡樂
- 冰箱
- 獨立浴室
- 付費電視頻道
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- 吹風機
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
工商訂房折扣碼時報【彭禎伶╱台北報導】
金管會推出金融科技創新實驗條例，金融業者多數「叫好」、「支持」，強調科技業者納入金融監理範圍，代表法規可能鬆綁，且金融業也可申請創新實驗，並不擔心被其他業別搶生意。
金管會昨（13）日舉行台版金融監理沙盒的公聽會，相較於科技業者砲聲隆隆，銀保證等金融業者多數表達支持，且強調金融科技創新實驗成功後，即會回歸金融法規，申請開辦業務，基於監理一致性，要不是科技業者無法承受，將實驗結果授權給金融業使用或合作，再不然即是現行金融法規放寬，則大家都可受益。
金管會副主委鄭貞茂表示，現在科技業者想申請的監理沙盒，多半是涉及金融消費者權益，金管會也只好出面制訂法規，未來審查會的成員不會只有金管會官員，會是跨部會，以及專家學者組成，對於科技業者有興趣的電子支付、跨境小額匯款，以及網路個人借貸等，金管會也已在同步研究法規，會儘可能趕上實驗結果來調整應修正的法規。
鄭貞茂強調，金融科技創新實驗條例已開過跨部會會議，未來金管會會盡最大努力去溝通，會與業者站在同一陣線，力求提升台灣金融科技的國際競爭力，也讓台灣的消費者享受最好的服務。
目前金管會對金融科技渡假訂房實驗只訂出實驗時間6個月，必要時得申請延長3個月，但實驗人數、金額限制，即會考慮訂在子法，如澳洲即有限制監理沙盒的實驗人數以200人為上限，必要時可申請提高，未來金管會將視實驗的計畫性質，訂定可實驗的人數。
（中央社記者顧荃台北30日電）台北市社會局表示，以工代賑的臨時工新制明年1月1日上路，未來臨時工可請假，並將薪水從以日計算改為以時計費，申請資格則排除清寒戶，現任清寒戶臨時工則給予3年落日緩衝期。
社會局表示，台北市議會下午三讀通過「台北市市民以工代賑輔導自治條例」修正法案，明年元旦起，臨時工將可依規定請假，同時工作金計算方式、申請資格等規定也同步修正。
社會局說明，臨時工是依據社會救助法第15條，由台北市政府提供低收入戶及中低收入戶的以工代賑短期工作機會，符合資格者可以向各區公所申請擔任臨時工。
105年台北市約有2500多名臨時工，主要協助台北市公共環境的清潔、簡易行政等工作，依工作性質不同，一天工作4小時或6小時。
社會局說，由於現行臨時工沒有請假規定，如遇疾病無法上工即無工作所得，本次修法後，明文新增臨時工因婚、喪、疾病等事由可以請假，並將規劃於請假一定期間給付工作金，至於請假時的給薪方式，目前還在研擬中，將參考時薪制勞工相關規定來訂定。
臨時工作金也從每日計算修正為「每小時計算」，目前工作金每日新台幣532元，修正後改為每小時133元；並將全勤獎勵金制度化，依工作性質不同，工作每個月滿22天或25天，規劃加發1000到3000元不等的獎金。
另外，社會局說，為更公平分配社會福利資源，臨時工措施將集中照顧低收入戶與中低收入戶，清寒戶將不具臨時工申請資格。至於現任清寒戶臨時工，社會局設定3年落日緩衝期間。
社會局指出，清寒戶的認定標準，是一個月的家庭總收入分配到全家人時，一人在2萬2958元以下；中低收入戶則是在2萬1661元以下。緩衝期間，將輔導清寒戶就業或取得中低收入戶資格。
社會局表示，為落實臨時工為短期工作的特性，鼓勵年輕者進入一般職場就業，新制依年齡區分1年至3年的臨時工作年限，以促進臨時工積極就業，並設定2年的緩衝期，來降低衝擊。不過55歲以上、身心障礙或單親家庭等特殊弱勢，則不會限制工作年限。1051130
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